A propos

Découvrez ma mission, mon histoire et mon entreprise pour vous aider dans vos transitions !

A propos

Qui suis-je ? 

A 45 ans, j’ai consacré les 20 premières années de ma vie professionnelle au service de nombreuses entreprises, toujours en quête de nouveaux défis et de nouvelles approches pour aider mes clients et mes équipes, résoudre les problématiques ou blocages, et apporter de la valeur sur le long-terme.

J’y ai exercé plusieurs métiers passionnants, de Consultant à Product Owner, de Chef de Projet à Directeur de service… avec en filigrane l’ambition toujours renouvelée de révéler le plein potentiel des personnes et des équipes qui m’entouraient.

Et au fil de ce parcours, j’en ai connus des changements !
Nouvelles fonctions, mutation, fusion ou création de service, sociétés rachetées et réorganisées, pivot stratégique… Pour moi « le changement, c’est tout le temps ».

En créant Akcor 440, j’ai combiné ma passion du service et des interactions humaines, avec mon expérience des grandes transitions, pour proposer un service expert, basé sur une approche personnalisée pour créer des espaces de confiance et de performance.

En dehors du bureau, je suis un père dévoué, un mélomane averti et un fervent adepte des technologies, vivant chaque moment avec enthousiasme et curiosité.

A propos

Qui suis-je ? 

A 45 ans, j’ai consacré les 20 premières années de ma vie professionnelle au service de nombreuses entreprises, toujours en quête de nouveaux défis et de nouvelles approches pour aider mes clients et mes équipes, résoudre les problématiques ou blocages, et apporter de la valeur sur le long-terme.

J’y ai exercé plusieurs métiers passionnants, de Consultant à Product Owner, de Chef de Projet à Directeur de service… avec en filigrane l’ambition toujours renouvelée de révéler le plein potentiel des personnes et des équipes qui m’entouraient.

Et au fil de ce parcours, j’en ai connus des changements !
Nouvelles fonctions, mutation, fusion ou création de service, sociétés rachetées et réorganisées, pivot stratégique… Pour moi « le changement, c’est tout le temps ».

En créant Akcor 440, j’ai combiné ma passion du service et des interactions humaines, avec mon expérience des grandes transitions, pour proposer un service expert, basé sur une approche personnalisée pour créer des espaces de confiance et de performance.

En dehors du bureau, je suis un père dévoué, un mélomane averti et un fervent adepte des technologies, vivant chaque moment avec enthousiasme et curiosité.

Domaines d’expertise

01

Accompagnement individuel et collectif

Adaptation à un nouvel environnement
Développement du leadership
Cohésion d’équipe
Intégration d’équipe ou de service

02

Performance opérationnelle

Conduite de projets complexes
Assistance à Maîtrise d’Ouvrage
Optimisation des processus
Implémentation logicielle

03

Valeurs humaines

Alignement des valeurs avec les objectifs
Valorisation des compétences humaines
Confiance dans la coopération
Gestion des conflits

Méthodes et cadres de référence

Il n’existe à mon sens aucune méthode d’accompagnement universelle. Votre environnement, vos  problématiques sont
uniques, tout comme vous et vos équipes. En fonction de nos premiers échanges,  mon rôle consiste à proposer l’approche
la plus adaptée à votre contexte, combinant souvent plusieurs  techniques et outils.

01

Outil de communication

Ecoute active
Communication non violente

02

Conduite de projet

Méthodes "classiques" : waterfall, cycle en V
Méthodes Agiles : Scrum, Kanban
Lean Management
Roue du changement

03

Cadres de référence

Analyse transactionnelle
PNL(Programmation Neuro-Linguistique)
Analyse systémique
CoDéveloppement

Pourquoi ce nom ?

Les mélomanes l’auront reconnu… A440 c’est le « La » du diapason. La note de référence sur laquelle  viennent s’akcorder tous les instruments de l’orchestre, et qui permet ensuite de résonner à l’unisson.

Quant à « kcor »… c’est tout simplement « rock » à l’envers ! 
Combinant l’harmonie et les vibrations d’un ensemble bien réglé, avec l’énergie communicative et  l’enthousiasme du rock’n roll, j’ai choisi l’identité « Akcor 440 » comme un reflet. Celui de ma propre personnalité, et celui de l’ambition que je mets dans tous mes accompagnements.

Votre entreprise est un orchestre, chaque membre jouant son rôle et mettant son expertise au service  de l’ensemble. Avec des concerts comme des grands rendez-vous, mais aussi avec des dissonances parfois…

Alors ensemble composons votre partition, trouvons le juste tempo pour vous et votre équipe,  composons des solutions harmonieuses aux défis du changement, et jouons une symphonie de succès durable pour votre entreprise ! 

Jean-Philippe TEISSIER

les gens parlent de nous

Témoignages

« Un coaching de qualité, qui m’a aidé à progresser dans ma communication et à vaincre certaines peurs. Merci Jean-Philippe. »

Antoine P. - Cadre informatique

« Un grand merci pour cet accompagnement. J’étais sceptique au début et au fur et à mesure la confiance s’est installée. Je ressens déjà de nombreux effets positifs et suis motivée pour poursuivre le travail entamé ensemble, grâce aux outils que tu m’as transmis. »

Cécile M. - Employée d'une PME

« Par des ateliers pratiques et dynamiques, Jean-Philippe nous a aidés à trouver de nouvelles idées et à les prioriser ; ensemble nous avons établi un plan d’actions cohérent… Yapluka, comme on dit ! »

Aurélie R. - Présidente d'association